همه گیری همه گیر افراد دارای معلولیت است ، بودجه 2021 باید نگرانی های آنها را برطرف کند

از دست دادن دسترسی به مراقبت های بهداشتی ، سیستم های حمایتی ، آموزش ، معیشت و حتی منابع اولیه غذایی 'عادی جدید' برای اکثریت قریب به اتفاق معلولان هند است.

در حکم ویکاش کومار تصدیق می شود که افراد دارای معلولیت می توانند وظایف خود را انجام دهند در صورتی که با لغو حکم سورندرا موهان به آنها شرایط مناسب داده شود.

نویسنده: آرمان علی

بودجه اتحادیه برای افراد دارای معلولیت در چند سال گذشته فقط 0.04 درصد بوده است.

حتی بر اساس برآوردهای محافظه کارانه جمعیت معلولان هند ، که بر اساس سرشماری سال 2011 2.1 درصد است ، این به شدت ناکافی است. آنچه نگران کننده تر است این است که تخصیص ها تحت سرفصل های مهم بودجه یا راکد مانده یا کاهش یافته است.

به عنوان مثال ، تخصیص برای طرح اجرای افراد دارای معلولیت (SIPDA) از 315 کرور روپیه در سال 2019-20 به 252 کرور روپیه در سال 2020 تا 2121 کاهش یافته است. به همین ترتیب ، تخصیص برای شرکت ملی امور مالی و توسعه معلولان (NHFDC) از 41 کرور روپیه در سال 2019-20 به 0.01 کرور روپیه در سال 2020 تا 2121 کاهش یافته است.

هزینه انجام تحقیقات در زمینه فناوری مرتبط با معلولیت و موسسه ملی بهداشت روانی و توانبخشی در سال مالی 2020-2021 صفر است (از 20 کرور روپیه در سال 2019-20). تخصیص برای مرکز تحقیق و آموزش زبان اشاره هند صفر است ، از 5 کرور روپیه در سال 2019-20. در همین حال ، کمک به افراد دارای معلولیت برای خرید (ADIP) / نصب وسایل کمک و لوازم خانگی برای 230 کرور روپیه برای کل جمعیت افراد دارای معلولیت سالهاست که ثابت مانده است.

مرکز ملی ارتقاء اشتغال افراد دارای معلولیت (NCPEDP) ، که مشورت سراسری پیش از بودجه (2021-2021) را با افراد سراسر حوزه معلولیت برگزار کرد ، چندین پیشنهاد دریافت کرد. در اینجا برخی از آنها آورده شده است:

1. شفافیت در بودجه بندی و برنامه ریزی

· برنامه ریزی و بودجه بندی پاسخگویی به معلولیت توسط همه وزارتخانه ها

· تعیین بودجه اختصاصی برای معلولان تحت برنامه های مختلف مرکزی / ایالتی وزارتخانه ها / ادارات مختلف و همچنین کالج ها و دانشگاه ها و به طور خاص برای مترجمان زبان اشاره

· بخش جداگانه ای در بودجه اتحادیه برای تخصیص اختصاص داده شده به افراد دارای معلولیت در بخش ها و وزارتخانه ها.

2. فراگیر ساختن آموزش

· تلفن های هوشمند/برگه ها و بسته های داده برای دانش آموزان دارای معلولیت برای دسترسی به آموزش آنلاین.

· منابع برای جذب و آموزش مربیان ویژه در مدارس

3. تمرکز بر سلامت عمومی

چگونه از گیاهان آویزان مراقبت کنیم

· طرح بیمه درمانی برای افراد دارای معلولیت صرف نظر از اقشار اقتصادی که به آن تعلق دارند

4. حفاظت از معیشت

· افزایش تخصیص تحت NHFDC برای ایجاد فرصت های کارآفرینی و خود اشتغالی در بین افراد دارای معلولیت

· افزایش میزان حقوق بازنشستگی معلولین دولتی به 1500 روپیه در ماه برای هر فرد دارای معلولیت (نرخ یکنواخت در سراسر هند)

قسمت هایی از گل با برچسب

· کمک هزینه بیکاری برای افراد دارای معلولیت که شغل و معیشت خود را به دلیل همه گیری از دست داده اند

· با ارائه مشوق هایی به کارفرمایان بخش خصوصی (طبق بند 35 ، قانون RPwD 2016) ، به اشتغال افراد دارای معلولیت کمک کنید تا اطمینان حاصل شود که حداقل 5 درصد از نیروی کار آنها را افراد دارای معلولیت معیار تشکیل می دهند.

· به افراد دارای معلولیت های معیار با حمایت بالا باید ماهانه (به عنوان مثال ، کمک هزینه مراقبت کافی) مطابق با بخش 38 قانون حقوق افراد دارای معلولیت ، 2016 ارائه شود.

5. دسترسی

· اجباری شدن مترجمان ISL (زبان اشاره هند) در کلیه ارتباطات.

· تشویق شرکت هایی که در زمینه طراحی فیزیکی و همچنین فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT) با ارائه تخفیف/امتیازات قابل دسترسی هستند.

6. برنامه های آگاهی بخشی و ایجاد حساسیت از طریق کارگاه های آموزشی برای افزایش ظرفیت و آموزش

· بودجه برای برنامه های ایجاد آگاهی و ایجاد حساسیت باید برای بخش توانمندسازی افراد دارای معلولیت در نظر گرفته شود.

· معلولیت شامل کاهش خطر بلایا و مدیریت آن ضروری است. بودجه ای برای افزایش ظرفیت پرسنل و تهیه تجهیزات لازم باید تأمین شود.

· یک برنامه ملی برای پیشگیری و کنترل ناشنوایی به زبان اشاره هند برای کودکان ناشنوا و والدین/خانواده تنظیم کنید.

7. حصول اطمینان از اقدامات سیاست مالیاتی فراگیر

· افزایش کسر استاندارد تحت بخش 80 U و 80 DD مالیات بر درآمد برای افراد دارای معلولیت.

· بدون مالیات بر خرید خودروهای دستی و ویلچرهای موجود در بازار ملی و بین المللی

این یک بودجه مهم خواهد بود زیرا پس از همه گیری COVID-19 ، که بیشترین آسیب را به افراد معلول وارد کرده است ، می آید. آنها همچنان یکی از حاشیه ای ترین و نادیده گرفته شده ترین گروه ها در هند هستند. از دست دادن دسترسی به مراقبت های بهداشتی ، سیستم های حمایتی ، آموزش ، معیشت و حتی منابع اولیه غذایی 'عادی جدید' برای اکثریت قریب به اتفاق معلولان هند است. در این زمان به ویژه ، و همچنین در آینده نزدیک ، دسترسی به پشتیبانی به یک مسئله بقا تبدیل شده است. از این رو ، نیاز مبرم به مداخله در سطح خط مشی ، طراحی طرح و مداخلات بودجه ای برای افراد دارای معلولیت وجود دارد. اکنون زمان 'ساختن دوباره بهتر' است.

دولت اتحادیه باید نگرانی های عمده افراد دارای معلولیت را در حین شکل دادن به سیاست مالی کشور در آینده در نظر بگیرد بودجه در سالهای 2021-22 ، و در نتیجه اطمینان حاصل کنیم که هیچ کس را پشت سر نمی گذاریم.

علی مدیر اجرایی مرکز ملی ارتقاء اشتغال افراد دارای معلولیت (NCPEDP) است.